润色后的文章：
你好，亲爱的读者们，我是小千！今天我要和大家分享一位名叫Coldwings的大佬的两段非常有意思的经历：一段是在部队当程序员的时光；另一段则是退伍后在大厂担任程序员的故事。这两段经历都非常有趣，我也是通过这篇文章才知道原来部队里真的有程序员呢！这位大佬毕业于国防科技大学，现在是阿里的技术专家。他的经历真是传奇！太强了！让我们一起来看一看吧！
Coldwings曾在一个大西北地区的部队单位担任程序员。他每天的工作节奏大致如下：早上统一进行晨跑3000米，然后洗漱、打扫、吃早饭；上午在机房工作3小时，一周中最多能有3天时间专心写代码，其余时间总会被各种事情打断，如开会、打扫卫生、外出种树等；中午休息2小时，下午继续工作2小时，然后进行体能训练，包括3000米跑和其他专项训练1小时，训练结束后就是晚饭时间。晚上偶尔需要值班，第二天会休息半天作为补偿。
由于工作内容涉及保密，不允许将工作带回家做（但如果真的需要赶进度，也不会阻拦你加班）。在这种机制下，一个带有管理界面的网络服务项目通常会被规划为以半年为单位的开发任务。写代码的时间并不多，大部分时间都在写文档和材料。相应的，项目会有严格的验收检查机制，因此还是有一定压力的。技术栈相对较旧，更新迭代较慢。
在这样的工作环境中，Coldwings的健康得到了保障，工作强度适中，技术产出与工资关系不大，整体氛围非常轻松。但他仍然感到担忧，害怕自己的技术能力会随着时间的推移而大幅落后，于是他利用业余时间（晚上和周末）来学习和自己感兴趣的或认为有前景的技术，阅读论文并进行实践。
后来，由于各种原因，Coldwings选择了退伍。退伍后，他还参加了一些比赛，包括天池等平台，发现自己依然能够跟上技术的发展趋势，于是他决定投身到大厂的程序员行列。
虽然很多人嘲笑大厂的996工作制，但Coldwings所在的团队和他周围的团队并没有这种情况：周六基本没有人工作，所以如果你需要在周六找人，很可能找不到；至于99，他自己通常在早上9点到公司（主要是因为以前住得远，而班车到站正好是9点），而一层楼里早到的人最多只有1/5；晚上他一般在7点左右离开，但确实有些人会工作到晚上9点以后等待打车回家（通常都是那些早上10点半才到公司的，也有一些中高P工作时间较长）。
然而，Coldwings也曾遇到过一位非常拼命的同事，他是海外团队的leader，无论白天还是深夜，无论何时都可能联系他，无论是发消息还是打电话。这位同事的工作效率非常高，合作体验非常好。
现在，Coldwings的工作主要集中在底层基础设施方面，主要使用C （几乎可以称为语言律师）；有些东西需要编写内核代码，使用C；周边工具则五花八门，包括Golang、Python等；技术也比较创新，所以他每年都会参与组里的论文和实验研究；撰写论文可能需要加班，这会让他更加忙碌。
在常规工作日之外，Coldwings还要担任面试官，尤其是在招聘季。近年来，做机器学习的人很多，但对底层技术感兴趣的人不多，符合要求且对此感兴趣的人更是难找。但随着论文和开源项目的积累，今年他已经找到了很多优秀的候选人。当他看好某个候选人时，他会花时间关注他们。
如果赶上大型活动或自己负责的重要项目上线，情况就会有所不同：这些事情关系到收入和自己的成就感，为了奖金可能会失眠，总是关注着服务监控，查看是否有任何问题。
在工作之余，Coldwings的周末生活主要是看电视、玩游戏等休闲活动，他不太想在周末打开电脑工作，因为平时的工作已经充满了挑战。周末，他会尝试做一些复杂的菜肴，尽管并不总是成功，但他的妻子总是很支持他。
从部队程序员到大厂技术专家的传奇经历
此外，Coldwings会在周末的闲暇时光中产生许多有趣的想法，这些想法可能来自于他的玩耍、探索和尝试。然而，周末毕竟是周末，他最多在群里讨论这些想法，或者简单地付诸实践。
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